Commercieel Manager

Santar is een gespecialiseerde adviesorganisatie op het gebied van gezond werken, met een gedegen reputatie in Oost-Nederland. De organisatie staat voor proactiviteit en innovatie, aansluitend bij de behoefte van haar opdrachtgevers. Met passie voor inhoud en resultaat, maar met beide voeten op de grond. De meest tastbare resultaten hiervan zijn klant- en omzetbehoud in een krimpfase van de markt en toenemende klanttevredenheid!

Om de marktgerichtheid en marktaandeel van de organisatie verder uit te bouwen en het innovatieve karakter te borgen is Santar dringend op zoek naar een:

Commercieel Manager

Hands-on marktontwikkelaar en innovator (Max € 65.000,- excl. bonus )

Standplaats/regio

Twente/Achterhoek/Salland

Profiel Santar

Santar is, als dochteronderneming van Universiteit Twente, een actieve, lokaal sterk ‘verankerde’ adviesorganisatie met een vaste positie in de regio. Santar heeft deze positie verworven door het opbouwen en onderhouden van intensieve persoonlijke en professionele contacten met haar gerenommeerde opdrachtgevers. De opdrachtgevers van Santar belonen deze benaderingswijze door contracten (telkens) te vernieuwen. Hierdoor wordt de dienstverlening, vastgelegd in taakstellende SLA’s, meer en meer maatwerk en daardoor steeds beter! Santar wil, na een recente koers- en naamswijziging, haar marktpositie binnen aanpalende marktsegmenten op – en uitbouwen en op deze wijze uitgroeien tot een regionaal toonaangevend centrum voor werk en gezondheid: dé partner voor gezond ondernemen en organiseren in de regio!

Profiel Commercieel Manager

De ideale kandidaat beschikt over een afgeronde HBO/WO opleiding en heeft de afgelopen jaren een uitstekend commercieel track record opgebouwd binnen de zakelijke dienstverlening. De Commercieel Manager wordt verantwoordelijk voor de uitbouw van de strategische klantenportefeuille. Hij/zij heeft naast relevante werkervaring de juiste persoonlijkheid om potentiële, strategische opdrachtgevers na zelfstandig gevoerde onderhandelingen tot goede klanten te maken.

Een organisatiesensitieve, resultaatgerichte en communicatief vaardige persoonlijkheid die vanuit zijn commerciële managementervaring een coach is voor de collega managers en de leveringsverantwoordelijke medewerkers. Geeft leiding aan de verkoop binnendienst. De Commercieel Manager rapporteert aan de Algemeen Directeur, werkt samen met relatiebeheerders en leveringsverantwoordelijke managers en heeft zitting in het MT.

Taken en verantwoordelijkheden

· Ontwikkelt een actief acquisitiebeleid en verankert deze in het businessplan van Santar;

· Voert strategische onderhandelingen en sluit binnen omzet- en rendementskaders zelfstandig overeenkomsten met nieuwe en bestaande opdrachtgevers;

· Onderhoudt intensieve, interne contacten met collega managers (Verzuim & Re-integratie en Advies, Opleiding en Begeleiding) en inhoudelijke adviseurs om de dienstverlening optimaal af te stemmen op de behoeften van opdrachtgevers;

· Maakt binnen vooraf overeengekomen kaders bindende prijsafspraken en stelt SLA’s op met opdrachtgevers en ‘monitored’ de realisatie;

· Coacht medewerkers bij commercieel denken en handelen;

· Geeft leiding aan de verkoop binnendienst;

· Zet aan tot innovatie; laat aanvullende behoeften van opdrachtgevers uitwerken tot nieuwe vormen van dienstverlening. Haalt actief ideeën op bij inhoudsdeskundigen;

· Laat periodiek de klanttevredenheid onderzoeken rapporteert de uitkomsten aan het MT;

· Adviseert het MT gevraagd en ongevraagd bij de verdere uitbouw en professionalisering van de organisatie.

Functie eisen

· Afgeronde HBO/WO opleiding met commerciële of bedrijfskundige achtergrond;

· Affiniteit met ‘people-business’ en relationele dienstverlening;

· Minimaal 5 jaar ervaring in vergelijkbare functies in dienstverlenende organisaties;

· Uitstekende gesprekspartner op directieniveau;

· Relevante ervaring met commercieel gezondheidsmanagement is een absolute pre;

· Bewezen commerciële ervaring, een uitstekend trackrecord en een bruikbaar netwerk;

· Management ervaring en coachende kwaliteiten;

· Stevige, representatieve persoonlijkheid met overtuigingskracht;

· Goed ontwikkelde advies- en rapportagevaardigheden;

· Klant- en servicegericht, dienstverlenende instelling;

· Analytisch, initiatiefnemer en resultaatgericht;

· Gedreven, empatisch, communicatief vaardig, zelfstartend;

· Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels in woord en geschrift.

Arbeidsvoorwaarden

Bruto jaarsalaris (inclusief vakantiegeld) maximaal € 65.000.-. Bij deze functie hoort een interessante bonusregeling, lap-top en een mobiele telefoon. Het salaris is afhankelijk van kennis en ervaring. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Geïnteresseerd?
Ben je geïnteresseerd in de functie en voldoe je aan de eisen of ken je iemand die in het profiel past en belangstelling heeft, geef ons dat dan per e-mail (recruitment@aim4.info) door o.v.v. ESA.01.AIM4. Stuur altijd je CV in Word en een duidelijke motivatie mee. Voor vragen of meer informatie kun je contact opnemen met Jaap Hof via 06-21874369.